Författare

Jeffrey A. Kottler

Bästsäljande3 verkEngelska

Jeffrey A. Kottler är en uppskattad författare inom Samhälle och politik och Psykologi och pedagogik med totalt 3 böcker tillgängliga på Bokkollen, utgivna hos OUP USA, Prometheus Books.

Bland verken finns What You Don't Know about Leadership, but Probably Should, som toppar listan över Jeffrey A. Kottlers populäraste böcker. Verken spänner över samhälle & politik och tilltalar läsare som uppskattar genren.

Det senast publicerade verket av Jeffrey A. Kottler är Lust for Blood, utgivet 2024.

Letar du efter något nytt att läsa? Prova Change – ett annat uppskattat verk av Jeffrey A. Kottler.

På Bokkollen gör vi det enkelt att navigera i Jeffrey A. Kottlers författarskap. Vår databas uppdateras ständigt med nya släpp och format, så oavsett om du söker efter en lättläst pocket för semestern, en lyxig inbunden presentutgåva eller en digital ljudbok för pendlingen, har vi rätt utgåva för dig.

Jämför snabbt och smidigt priser på alla böcker av Jeffrey A. Kottler hos Sveriges ledande bokhandlare – som Adlibris, Bokus och Akademibokhandeln – och hitta alltid det bästa erbjudandet utan att betala för mycket.

What You Don't Know about Leadership, but Probably Should
Mest populär

What You Don't Know about Leadership, but Probably Should

It is commonplace that counselors, therapists, teachers, business leaders, executives, coaches, and other helping professionals -- specifically trained in group leadership -- often fail to apply their knowledge and skills to settings in which they might matter most. The same practitioners who guide others may not be able to put that background to work when they find themselves supervising peers, leading meetings, or even managing conflict at the dinner table. What You Don't Know about Leadership, but Probably Should discusses ways that leadership skills and interventions can operate throughout daily life. Applications from group therapy and systemic intervention models will be applied to the realities that people face every day -- inspiring others, facilitating meetings, running social events, guiding conversations, and empowering others. This text uniquely integrates the latest research, theory, concepts, and skills into a model that applies these ideas to every aspect of daily life. The author draws not only from the extensive literature in group dynamics, counseling, and psychology, but also includes insights from business leaders gleaned from over a dozen interviews he conducted.